Saprak awal abad ka-21, ku panyesuaian struktur ékonomi nasional, nagara kuring pindah ti nagara manufaktur badag ka kakuatan manufaktur.Pangwangunan ékonomi anu gancang ngabutuhkeun sajumlah ageung tanaga terampil.Dina taun-taun ayeuna, sering aya "kakurangan tenaga kerja terampil" di sagala rupa tempat, khususna "Kaputusan Déwan Nagara ngeunaan Ngembangkeun Pendidikan Vokasional sacara Gesit", anu jelas nyatakeun yén "ngandelkeun industri sareng perusahaan pikeun ngembangkeun pendidikan vokasional" jeung ngamajukeun integrasi deukeut akademi jeung usaha SMK ", sarta "vigorously ngamajukeun modél latihan ngagabungkeun gawé kalawan learning jeung sakola-perusahaan gawé babarengan", emphasizing yén kakurangan pagawe terampil senior di nagara urang geus jadi bottleneck restricting pangwangunan ékonomi.Ku alatan éta, akselerasi pangwangunan tanaga terampil boga significance strategis pikeun kaayaan sakabéh.
Dina raraga ngalaksanakeun strategi inovasi-disetir jeung bakat-strengthening propinsi, sarta ngalakukeun pakasaban hade "mikat, well-dipaké, nahan, mobile-ngalir, sarta layanan alus" pikeun dokter jeung Fellows postdoctoral, Guangdong Shanhe Industrial Co ., Ltd. geus aktip ngarespon kana panggero kawijakan nasional, sarta geus babarengan ngadegkeun Guangdong Propinsi Post-pencét Equipment Intelligent Manufaktur Téknik Téhnologi Panalungtikan Center jeung Guangdong Propinsi Workstation doktor kalawan Universitas Shantou salila sababaraha taun pikeun ngahontal silih rojongan, silih. penetrasi, intervensi dua arah, kaunggulan komplementer, sumber daya silih, jeung babagi kauntungan.Sarta ngadegkeun sistem latihan tanaga terampil pinuh milu pikeun ngokolakeun bakat kaahlian parabot pos-pencét urgently diperlukeun ku masarakat dina skala nu leuwih gede sarta dina tingkat nu leuwih luhur, mantuan masarakat dina relieving tekanan pagawean, salajengna alleviated nu "kakurangan worker terampil". , sarta devoted Sunan Gunung Djati kana manufaktur Cina sarta manufaktur calakan.
Dina prosés gawé babarengan sakola-perusahaan, dumasar kana latihan sakola pikeun ngokolakeun yayasan profésional sarta métode operasi prosedural parabot pos-pencét,MESIN SHANHEnyadiakeun siswa posisi husus pikeun latihan kamampuh profésional, sarta ngaronjatkeun kamampuh metodologis siswa kalawan efisiensi tinggi ngaliwatan prakték husus dina jangka waktu pondok.Sarta sangkan siswa terus maju kalawan prosés akumulasi latihan, sarta tingkat kamampuhna terus ningkat, ku kituna pikeun ngawujudkeun budidaya kaahlian profésional mékanis post-press siswa unggulan dina prosés "learning by doing".Dina waktos anu sami, murid nampiSHANHEmanajemén perusahaan di garis hareup produksi jeung jasa, narima leungeun-on pangajaran ti Masters dina posisi produksi sabenerna, digawé tur hirup kalawanSHANHEkaryawan, ngalaman disiplin produksi ketat, sarat téknis taliti, sarta ngarasa nilai gawé babarengan kuli jeung kabagjaan sukses.Sareng ngadegkeun kasadaran profésional anu saé, pelatihan anu jero ngeunaan konsép disiplin organisasi siswa, étika profésional anu saé, sikep kerja anu serius sareng tanggung jawab sareng sumanget tim persatuan sareng kerjasama.
Kalayan formasi bertahap pangwangunan ékonomi sareng struktur industri,MESIN SHANHEboga visi leuwih strategis sarta kakuatan ékonomi tangtu, terus ngaronjatkeun inisiatif jeung sumanget pikeun ilubiung dina gawé babarengan sakola-perusahaan, salajengna ngaronjatkeun rasa tanggung jawab sosial parusahaan, sarta ngaronjatkeun popularitas parusahaan jeung pangaruh sosial.Sarta ngokolakeun sarta cagar bakat leuwih terampil pikeun ngembangkeun usaha dina widang high-end calakan sarta kualitas luhur parabot pos-pencét, ngajaga kakuatan inexhaustible pangwangunan, sarta terus ngaronjatkeun daya saing inti usaha.
waktos pos: Apr-27-2023