Wiwit awal abad kaping 21, kanthi anane penyesuaian struktur ekonomi nasional, negaraku lagi obah saka negara manufaktur gedhe dadi negara manufaktur sing kuat. Perkembangan ekonomi sing cepet mbutuhake akeh tenaga kerja trampil. Ing taun-taun pungkasan, kerep ana "kekurangan tenaga kerja trampil" ing macem-macem panggonan, utamane "Keputusan Dewan Negara babagan Ngembangake Pendidikan Vokasional kanthi Giat", sing kanthi jelas nyatakake yen perlu "ngandelake industri lan perusahaan kanggo ngembangake pendidikan vokasional lan ningkatake integrasi sing raket antarane perguruan tinggi lan perusahaan vokasional", lan "kanthi giat ningkatake model pelatihan sing nggabungake kerja karo pembelajaran lan kerjasama sekolah-perusahaan", nandheske yen kekurangan tenaga kerja trampil senior ing negara kita wis dadi hambatan sing mbatesi pembangunan ekonomi. Mulane, nyepetake pambangunan tenaga kerja trampil nduweni makna strategis kanggo kahanan sakabèhé.
Kanggo ngetrapake strategi provinsi sing didorong dening inovasi lan nguatake bakat, lan nindakake tugas sing apik kanggo "narik kawigaten, digunakake kanthi apik, njaga, mili kanthi mobile, lan layanan sing apik" kanggo para dokter lan mahasiswa pascadoktoral, Guangdong Shanhe Industrial Co., Ltd. wis aktif nanggapi panjaluk kebijakan nasional, lan wis bebarengan ngadegake Pusat Riset Teknologi Teknik Manufaktur Cerdas Peralatan Pasca-pers Provinsi Guangdong lan Stasiun Kerja Doktor Provinsi Guangdong karo Universitas Shantou sajrone pirang-pirang taun kanggo entuk dhukungan bebarengan, penetrasi bebarengan, intervensi rong arah, kaluwihan komplementer, sumber daya bebarengan, lan pembagian keuntungan. Lan ngadegake sistem pelatihan personel trampil sing melu kanthi lengkap kanggo ngembangake bakat katrampilan peralatan pasca-pers sing dibutuhake banget dening masyarakat ing skala sing luwih gedhe lan ing tingkat sing luwih dhuwur, mbantu masyarakat ngurangi tekanan kerja, luwih ngurangi "kekurangan pekerja trampil", lan ngabdiake awake dhewe kanggo manufaktur lan manufaktur cerdas China.
Ing proses kerjasama sekolah-perusahaan, adhedhasar pelatihan sekolah kanggo ngembangake pondasi profesional lan metode operasi prosedural peralatan pasca-cetak,MESIN SHANHEnyedhiyakake posisi khusus kanggo pelatihan kemampuan profesional kanggo siswa, lan ningkatake kemampuan metodologis siswa kanthi efisiensi dhuwur liwat praktik khusus sajrone wektu sing cendhak. Lan ngaktifake siswa supaya terus maju kanthi proses akumulasi praktik, lan tingkat kemampuane terus ditingkatake, supaya bisa nggayuh budidaya katrampilan profesional mekanik pasca-pers siswa sing apik banget ing proses "sinau kanthi nindakake". Ing wektu sing padha, siswa nampaSHANHEmanajemen perusahaan ing garis ngarep produksi lan layanan, nampa piwulang langsung saka master ing posisi produksi nyata, kerja lan urip karoSHANHEKaryawan wis ngalami disiplin produksi sing ketat, syarat teknis sing teliti, lan ngrasakake ajine kerjasama tenaga kerja lan rasa seneng amarga sukses. Lan nduweni kesadaran profesional sing apik, pelatihan mendalam babagan konsep disiplin organisasi siswa, etika profesional sing apik, sikap kerja sing serius lan tanggung jawab, lan semangat tim sing solid lan kerjasama.
Kanthi pembentukan pembangunan ekonomi lan struktur industri sing bertahap,MESIN SHANHEnduweni visi sing luwih strategis lan kekuatan ekonomi tartamtu, terus-terusan ningkatake inisiatif lan semangat kanggo melu kerjasama sekolah-perusahaan, luwih ningkatake rasa tanggung jawab sosial perusahaan, lan ningkatake popularitas lan pengaruh sosial perusahaan. Lan ngembangake lan nyediakake bakat sing luwih trampil kanggo pangembangan perusahaan ing bidang peralatan pasca-percetakan sing cerdas lan berkualitas tinggi, njaga daya pembangunan sing ora ana enteke, lan terus-terusan ningkatake daya saing inti perusahaan.
Wektu kiriman: 27-Apr-2023