De sielpersoan fan 'e ûndernimming - Foarsitter (Shiyuan Yang)

De trochgeande groei en krêftige ûntwikkeling fan Guangdong Shanhe Industrial Co., Ltd. yn 'e post-parse apparatuer yndustry kin net skieden wurde fan' e geastlike en siele begelieding fan 'e foarsitter-Shiyuan Yang.

董事长图片

Soarch omtinken foar wittenskiplike en technologyske foarútgong en ynnovaasje, en fersterkje de fitaliteit fan it bedriuw.

Wittenskip en technology binne primêre produktive krêften en beslissende faktor foar ekonomyske ûntwikkeling.Foarsitter (Shiyuan Yang) aktyf reagearre op de oprop fan it nasjonale wittenskip en technology ynnovaasje training belied en wijde him oan de ûntwikkeling fan post-parse apparatuer.Hy stifte Guangdong Shanhe Industrial Co., Ltd. yn 1994, set him yn foar it ûndersyk en ûntwikkeling fan hege-ein yntelliginte, heechweardige post-parse masine, en waard in ekspert fan ien-stop automatyske post-parse apparatuer.

Herfoarming en ynnovaasje, en de ienheid fan kennis en aksje binne de wichtige hoekstiennen fan 'e wei nei de takomst fan' e ûndernimming.

Mei de trochgeande groei fan "SHANHE MACHINE", foarsitter (Shiyuan Yang) betellet mear omtinken foar it kredyt fan 'e ûndernimming, hâldt him oan it doel fan "yntegriteitsbehear", fersterket it fermogen fan ûnôfhinklike ynnovaasje, en aktyf ymplementearret it konsept fan earlike belesting betelling en wethâldende operaasje foar it bedriuw.It bedriuw is in partikuliere technologybedriuw wurden yn 'e Provinsje Guangdong, in lanlike belestingbeteller op A-nivo, en is foar 20 opienfolgjende jierren de earetitel fan "Contract and Credit Honoring Enterprises" ûndernimming bekroand.Tagelyk befoarderet it kontinu de motivaasje fan 'e ûndernimming om te gean nei in wei mei effisjinter en mear technologyske ynhâld.It bedriuw hat de National High-tech Enterprise Certification yn 2016 trochjûn en mei súkses trochjûn it opnij ûndersyk yn 2019, dat is yn 'e liedende posysje yn' e ûnderferdielde yndustry "spesjale apparatuer foar post-parse".

Ferjit de oarspronklike bedoeling net en bouwe de basis foar ûntwikkeling.

Yn 'e rin fan' e jierren hat foarsitter (Shiyuan Yang) har hâlden oan 'e profesjonele ûntwikkelingstrategy, rjochte op en djip kultivearre yn' e yndustriële keten foar in lange tiid, en joech folslein spultsje oan it konsept fan wurktsjinst fan "ienheid en hurd wurk, klant earst" fan alle meiwurkers, sadat it bedriuw de trochgeande groei fan 'e totale prestaasjes behâlde kin, en it tanimmen fan produksje en omset jier nei jier.It bedriuw is erkend as in Guangdong SRDI Enterprise, en hat berikt leapfrog ûntwikkeling.

Implementearje in ferskaat en ynternasjonalisearre ûntwikkelingsstrategy om de kearn konkurrinsjefermogen fan 'e ûndernimming te kondinsearjen.

Foarsitter (Shiyuan Yang) is fan betinken: "De duorsume ûntwikkeling fan 'e wei fan wittenskiplike en technologyske ynnovaasje en de útwreiding fan' e bûtenlânske merk fan bedriuwen binne bûn te wêzen ûnskiedber fan 'e bou fan unôfhinklike merken en merken dy't eksportynkommen ferheegje."Yn 2009, it bedriuw mei súkses registrearre de "OUTEX" hannelsmerk yn Sina, kontinu fêstige merk foardielen, en waard rûnom erkend troch klanten, dy't gâns ferbettere de erkenning fan produkten yn 'e merk, en promovearre yndustriële ûntwikkeling en haadstêd operaasje stap foar stap, en in ryk en kleurich haadstik ôflei.

De ûndernimming en har eigen ûntwikkeling moatte beide hannen gripe en tegearre foarút gean.

Foarsitter (Shiyuan Yang) is fan betinken: "Allinich troch it skouderjen fan de swiere ferantwurdlikens fan ûndernimmingsûntwikkeling, it befoarderjen fan ûndernimmingsûntwikkeling mei in "eigendom" mentaliteit, en it kombinearjen fan persoanlike groei mei ûndernimmingsgroei, kinne wy ​​ús wirklik uterje en de wearde fan it libben realisearje."As in meiwurker syn tinkfeardigens kontinu kin ûntwikkelje yn 'e ûndernimming, kin hy mear karren sjen en bettere oplossingen fine foar problemen yn wurk en libben, en de heule ûndernimming sil trochgean mei sûn ûntwikkeljen.As ûndernimmingsmanager jout Shiyuan Yang aktyf in foarbyld, beheart de ûndernimming goed, jout meiwurkers in goede wurksfear en omjouwing, en stimulearret meiwurkers om proaktyf te tinken en te groeien.Yn 2020 waard de foarsitter bekroand mei it "Leading Talent of Scientific and Technological Innovation and Entrepreneurship", en hat 25 patinten ûnder syn namme, in foarbyld foar de meiwurkers fan it bedriuw.


Post tiid: Apr-25-2023