Creșterea continuă și dezvoltarea viguroasă a companiei Guangdong Shanhe Industrial Co., Ltd. în industria echipamentelor post-imprimare nu pot fi separate de îndrumarea spirituală și sufletească a președintelui, Shiyuan Yang.
Acordați atenție progresului științific și tehnologic și inovării și sporiți vitalitatea întreprinderilor.
Știința și tehnologia sunt forțe productive principale și factori decisivi pentru dezvoltarea economică. Președintele (Shiyuan Yang) a răspuns activ apelului politicii naționale de formare în domeniul inovării științifice și tehnologice și s-a dedicat dezvoltării echipamentelor post-imprimare. A fondat Guangdong Shanhe Industrial Co., Ltd. în 1994, dedicându-se cercetării și dezvoltării de mașini post-imprimare inteligente și de înaltă calitate, devenind expert în echipamente automate post-imprimare complete.
Reforma și inovația, precum și unitatea dintre cunoaștere și acțiune sunt pietrele de temelie ale drumului întreprinderii către viitor.
Odată cu creșterea continuă a „SHANHE MACHINE”, președintele (Shiyuan Yang) acordă o atenție sporită creditului întreprinderii, aderă la scopul „managementului integrității”, consolidează capacitatea de inovare independentă și implementează activ conceptul de plată onestă a impozitelor și funcționare respectând legea pentru întreprindere. Compania a devenit o întreprindere tehnologică privată din provincia Guangdong, contribuabil la nivel național de nivel A și a primit titlul onorific de „Întreprindere care onorează contractele și creditele” timp de 20 de ani consecutivi. În același timp, promovează continuu motivația întreprinderii de a se îndrepta către un drum cu un conținut mai eficient și mai tehnologic. Compania a promovat Certificarea Națională pentru Întreprinderi de Înaltă Tehnologie în 2016 și a trecut cu succes reexaminarea în 2019, ocupând o poziție de lider în industria subdivizată „echipamente speciale pentru post-imprimare”.
Nu uita intenția inițială și construiește fundația pentru dezvoltare.
De-a lungul anilor, Președintele (Shiyuan Yang) a aderat la strategia de dezvoltare profesională, concentrată și cultivată profund în lanțul industrial pentru o lungă perioadă de timp și a implementat pe deplin conceptul de serviciu al muncii de „unitate și muncă asiduă, clientul pe primul loc” pentru toți angajații, astfel încât compania să poată menține creșterea continuă a performanței totale și creșterea producției și a cifrei de afaceri an de an. Compania a fost recunoscută ca o întreprindere SRDI din Guangdong și a realizat un salt rapid în dezvoltare.
Implementarea unei strategii de dezvoltare diversificate și internaționalizate pentru a condensa competitivitatea de bază a întreprinderii.
Președintele (Shiyuan Yang) consideră: „Dezvoltarea durabilă a drumului inovației științifice și tehnologice și extinderea pieței externe a întreprinderilor sunt inevitabil inseparabile de construirea de mărci independente și mărci care cresc veniturile din export.” În 2009, compania a înregistrat cu succes marca „OUTEX” în China, stabilind continuu avantajele mărcii și fiind recunoscută pe scară largă de clienți, ceea ce a îmbunătățit considerabil recunoașterea produselor pe piață și a promovat pas cu pas dezvoltarea industrială și operațiunile de capital, deducând un capitol bogat și colorat.
Întreprinderea și propria sa dezvoltare ar trebui să se țină de ambele mâini și să avanseze împreună.
Președintele (Shiyuan Yang) consideră: „Numai asumându-ne responsabilitatea grea a dezvoltării întreprinderilor, promovând dezvoltarea întreprinderilor cu o mentalitate de «responsabilitate» și combinând creșterea personală cu creșterea întreprinderii, putem exprima cu adevărat valoarea vieții.” Atunci când un angajat își poate dezvolta continuu capacitatea de gândire în cadrul întreprinderii, acesta poate vedea mai multe opțiuni și poate găsi soluții mai bune la problemele din muncă și din viață, iar întreaga întreprindere va continua să se dezvolte sănătos. Ca manager de întreprindere, Shiyuan Yang dă un exemplu în mod activ, gestionează bine întreprinderea, oferă angajaților o atmosferă și un mediu de lucru bun și îi încurajează să gândească și să se dezvolte proactiv. În 2020, președintele a fost distins cu premiul „Talentul principal al inovației științifice și tehnologice și antreprenoriatului” și are 25 de brevete pe numele său, dând un exemplu angajaților companiei.
Data publicării: 25 aprilie 2023